为什么酒店长期招人?

发布时间: 2024.07.31

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在物质生活日益丰富的今日,人们出去旅行或是度假在住宿上,并不仅仅只是把酒店当作一个过夜的地方,而是将酒店也看作风景的一部分。
甚至可以说,人们对酒店这一风景的要求,远比正牌风景来的高。毕竟,风景可能只需要为你提供视觉、心灵上的享受,而酒店除了给人们视觉、身心上的享受外,还需要提供优质的服务。
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酒店长期招人是酒店长期缺人。酒店是服务行业,服务行业长期缺人一直是业内无法解决的问题。这主要是因为服务行业门槛低,工作累,报酬低。门槛低意味着所有人都能加入服务业,正因为加入的容易,所以没人珍惜。工作累,得不到应有的尊重,让很多人干一段时间就会退缩。而低报酬是招不到人最直接的原因。
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一是整体社会经济水平提升,消费能力增强,商务旅游等活动急剧增加,以及人们对更美好生活的追求,促进酒店提档升级以满足不断增长的市场需求;二是城市发展,房价、租金、人工、水电气等各成本的上升,酒店必须通过不断提档以提高房费水平,对冲成本压力,实现满足自身效益的内在需求。
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因为入住酒店人员多,人员情况较为复杂,且又是公共场所。所以政府在管理上较为严格,消防部门对酒店的消防设施,安全逃生通道,酒店工作人员安全教育都有明确规定。公安部门会要求酒店做好旅客住宿登记手续,严禁赌博丶卖淫嫖娼。并会不定期进行检查。

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