请问我们酒店如何与携程合作?

发布时间: 2024.08.17

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酒店协议单位管理是指酒店与某个单位或机构建立一种合作关系,按照一定的协议和规定为该单位或机构提供特定的服务和优惠,以达到双方互利的目的。
这种管理方式的原因是一方面可以增加酒店的客源,提高酒店的知名度和美誉度,同时也可以为协议单位或机构提供更为便捷和优惠的住宿、会议等服务,满足它们的需要。
协议单位管理也是现代酒店运营中一种重要的策略,通过与各种企事业单位、政府机关建立合作关系,酒店可以提高客房入住率和收益水平,并优化客户的满意度。
此外,在合作过程中,酒店还可以获取一些内部信息,为其经营决策提供参考。
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找携程网谈合作,然后他们会有专人找你提供你们的照片酒店信息,签了协议就可以挂上去了。他们要收一定比例的佣金
现在是酒店找携程。
一般在大城市,它设有类似办事处,可以签订合作协议。
利润的分配比较简单,双方可以谈,合同里面约定。
携程推荐客人入住,他会先传真到酒店注明相关信息,然后在晚上12点左右,会打电话到酒店总台确认。到了月底,会传真一份“对帐单”到酒店财务部,并附上佣金发票,财务核对无异议,就会转帐到携程帐户上。
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可以签订,但是后期如果员工申请劳动仲裁有很大可能还是会认定为劳动关系,你可以去找一个劳务派遣公司,让员工和劳务派遣公司签劳动合同,工资也由劳务派遣公司发放就可以,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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婚庆公司入驻酒店需要先与酒店进行合作洽谈,确定合作方式和内容。一般来说,婚庆公司需要向酒店提供自己的服务项目和优势,以及过往的成功案例和客户评价等资料,以证明自己的专业性和可靠性。同时,婚庆公司还需要了解酒店的服务标准和要求,以便更好地与酒店合作。最后,双方需要签订合同,明确合作细节和责任,确保合作顺利进行。
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一般有三种模式,第一种,交一定费用,签独家合作协议。第二种,投入一定费用,在酒店安装一些固定设备,比如大屏,灯光音响等。第三种,就是现在流行的婚礼堂模式。

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