我去如家酒店公司上班?

发布时间: 2024.09.29

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1.直接对楼层领班负责,服从领班工作安排;领取万能钥匙,认真填写领用单;2.负责客人离店查房工作,检查设施设备及物品是否齐全和有无损坏,即使向领班和房务中心报告;3.检查工作车上的布草、易耗品是否齐全,保持工作间、工作车及各类用品的整齐、清洁,准备吸尘器、地拖等清洁工具,正确使用清洁设备和用具;4.保持做房期间公共区域及工作车的整洁,做好消防安全检查工作,发现隐患或异常情况,及时上报;5.在清扫过程中发现房间设备有无破损,发现问题即刻向领班或房务中心报告;6.协助领班管理好固定物资和易耗品,以防流失;7.及时给住店客人补充客用品,报告住店客人的患病情况及特殊情况,事件,可越级向有关部门汇报;8.认真完成上级布置的其它各项任务;9.认真填写楼层服务员工作日报表,实事求是,数据准确;10.负责VIP客人及其它住客的服务,完成11.完成加借、收回客借物品工作;12.协助房务中心配送房间各种物品(迷你吧消费品);13.管理好客房钥匙,做好上下班的交接工作;14.房间内搬出的餐具,送到规定地点存放,并及时通知房务中心或通知餐饮部及时收取;15.按照消毒程序,对客人使用的用具进行及时、有效的消毒16.检查房间内小酒吧物品的消耗情况,准确清点、报告房务中心并及时补充;如发现有客人遗留物,应及时通知房务中心并上交,不得私藏。17.对所辖区域内的设施、设备应及时准确地报修,并陪同工程维修人员进房维修,检查修复质量;18.协助洗衣房定期清点布草,收发、核对客人送洗衣物;19.收集房间回收物品,下班送至房务中心集中送到指定位置;20.认真填写交班记录,交代未完成事项和特殊事项。
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是的,酒店前台工资都一般。如家是底薪+会员卡提成,包吃住。好一点的地方一个月能拿到手2000,差一点的1500左右。如家是白班8:00-20:00 夜班20:00-8:00 .如家有些店缺人就白夜休。有些店人员尚可就白夜休休或者白夜休销这样上班。前台按规定得有两个人,但是缺人,所以一般都只有一个人当班。白班12个小时必须站着,夜班深夜的时候可以坐着休息一下。压力的话,只要不弄错账收错钱,按时催费就ok。要是店里面人手够,可以做到两个人上班,那就没有一点压力。有时候客人多,你一个人办事,也只能让客人等着。蛋疼的地方在于电话响了你必须接。所以有时候你会接着两个电话还同时帮客人办手续。会不会出现这种事儿得看人品...工作半年,考个如家的经理证,然后做半年前厅经理攒点经验再考虑跳槽之类的吧。
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如家酒店客户经理是负责管理和维护酒店客户关系的职位。具体来说,客户经理的主要职责包括以下几个方面:客户关系管理:客户经理需要与酒店客户建立良好的关系,了解客户需求和反馈,及时解决客户问题,提高客户满意度。销售和市场推广:客户经理需要制定销售和市场推广策略,通过各种渠道吸引客户,提高酒店的知名度和市场占有率。团队管理:客户经理需要领导和管理酒店客户服务团队,确保团队成员工作效率和服务质量。数据分析和报告撰写:客户经理需要对酒店客户数据进行分析和整理,撰写相关报告,为酒店决策提供数据支持。总之,如家酒店客户经理是一个非常重要的职位,需要具备良好的沟通能力、销售能力、团队管理能力和数据分析能力,以提高酒店客户满意度和市场竞争力。
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1、看你的学历。晋升是需要学历要求的,如果没达到可以去修学一些成人大学,公司会因为你的工作经验而承认你的学历的;2、除了认真工作,还要懂得圆滑做人,有良好的口碑,并且与上司的关系比较好,就是会拍马屁啦;3、除了前台工作,最好还要学会其他岗位的工作,无论是清洁还是床单收拾,都要学会。更重要的是你要学会发现什么事情是你上司懂而你不懂的,学会这些就意味着你已经初步有晋升下一级的基础,这时候公司要晋升职员的时候就会发现你的优势所在。
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如家酒店的设立,早餐服务员是专门为早餐做一切准备工作的。比如说在餐厅的早餐,服务员要备一些早餐的布置,精心啊合理的安排包括早餐的餐点的安放。要早餐的餐盘,所有的器皿还有所以所有的勺子,盘子以及早餐的一些所有的使用工具的一些白发。还有一个客人在食用早餐的时候,早餐中的服务包括给客人只是早餐区域的一些早餐的一些内容。帮客人如何呃自助选择早餐?还有在早餐用完餐以后,将邪气敏设备一些,还有卫生的一些。管理和打扫。

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